📓Mezun Olunan Üniversitenin Ne Kadar Önemi var? Ön Yargıları Kırmak Mümkün Mü?

0
3742
işe alım süreci
işe alım süreci

Günümüzde hala tartışma konularından biri olan bu durum, birçok üst düzey şirket için hala geçerliliğini koruyor maalesef. Ancak çelişkiler de söz konusu. Kimi şirketler belli başlı adı duyulmuş üniversitelerden mezun kişilerle çalışıp sadece onları işe almaya devam ederken kimi şirketler de herhangi bir okuldan mezun olmuş, ancak kendini en iyi şekilde geliştirip yeterli donanımı kazanmış ve mülakatta kendini düzgün bir şekilde ifade eden kişileri de değerlendirmeye alıyor.

Bilindik ve başarıları herkes tarafından kabul görmüş bir üniversitede öğrenci olmanın bir önemi ya da ekstra faydası olmayacakmış gibi hayatı keşfederek, kendini geliştirmeye devam etmek gerektiğinin bilincinde olmak gerekiyor.

-Advertisement-
📓Mezun Olunan Üniversitenin Ne Kadar Önemi var? Ön Yargıları Kırmak Mümkün Mü?

Aynı zamanda az duyulmuş, yeni kurulmuş veya herkes tarafından bilinmeyen bir üniversitede öğrenci olmanın gelecek hayalleri için umutsuzluğa yol açmasına engel olarak, kendine katma değer yaratacak deneyimler ve kazanımlar edinmenin, edinilen her beceri ve alınan her eğitimin bilgi birikimine fayda sağlayacağının, öne çıkmak için çabalamaya devam etmenin yadsınamaz bir şekilde fark yarattığını ve öncelik sırası kazanmak konusunda ne kadar önemli olduğunu hem yeni mezunların hem de işverenlerin kavraması gerekiyor. Mezun olunan üniversite değil, edinilen beceriler önemli

Günümüzde, Google gibi şirketlerin bile artık mezun olunan üniversitenin değil becerilerin önemli olduğunu belirtmesi ve işe alım süreçlerini buna göre yürüttüğü, Elon Musk’ın yanında çalışacak kişilerin lise mezunu olmuş olmasını bile önemsemediği, kişilerin yaptığı iş ile kendilerini göstermeleri gerektiği gündemdeyken, hala geleneksel yapıdan kopamamış, yenilikçi fikirlere kapalı ve eski kafalı bazı şirketler yetkinlik ve becerilerden çok mezun olunan okulun nam salmış olmasına göre işe alıma devam ediyor.

Birçok kişinin, birçok işverenin yaptığı hatalardan biri, ön yargılı davranarak gerçekten o işi ya da desteği kimin gerçekten hak ettiğini göz ardı etmeleridir.

işe alım süreci
işe alım süreci

Teknik konulardaki bilgi birikimine veya sosyal iletişim alanındaki becerilere sadece üniversitenin adına göre sahip olunmadığının, bu yetkinliklerin sadece okul yoluyla edinilmediğinin, kişisel başarılar konusundaki gelişimin kişinin kendinde başladığının ve bittiğinin bilincinde olan, kaliteli, ayağı yere basan, öğrenmenin sonunun gelmediğinin, yeni beceriler edinip bu alandaki kaslarının her daim durmaksızın geliştirmesi gerektiğinin farkında olan donanımlı nesiller yetiştirmek geleceğimiz ve ilerlememiz için, muasır medeniyetler seviyesine ulaşabilmemiz için inanılmaz derecede önemli.

Belki hem okuyup hem nitelikli olmak için bunun yanında daha fazla emek harcamak zor gelebilir ancak başarıya giden yolda çekilen her çile kutsaldır sözünü unutmamak gerek. Nitekim mezun olunduktan sonra gül bahçesi vaat edilmeyecek.

Hiçbir becerisi ya da yetkinliği olmadığı halde işe alınan ve sonrasında hem şirketin hem bulunduğu ekibin gelişimine ket vuran insanların yaratığı krizlerin çok sayıda örneğine tanık olunmuştur. İşsizlik oranının da gitgide arttığı bu dönemde, şirketlerin de artık üniversitelere göre ayrım yapmaktan vazgeçip nitelikli ve kendini geliştirmiş kişilere doğru rotalarını değiştirmeleri gerekiyor.

Atatürk'ün sözleri
Atatürk’ün sözleri

Çalışmak demek, boşuna yorulmak, terlemek değildir. Zamanın gereklerine göre bilim ve teknik ve her türlü uygar buluşlardan azami derecede istifade etmek zorunludur. / Mustafa Kemal Atatürk

işe alım süreci
işe alım süreci

Kendinizi farklı becerilerle geliştirebileceğiniz faydalı bazı eğitimler içim:

Udemy eğitimleri

https://www.udemy.com/

· Harvard Üniversitesi’nden sertifika alabileceğiniz alanda ücretsiz online kurslar

https://online-learning.harvard.edu/

· Oxford Üniversitesi

http://podcasts.ox.ac.uk/open

· Coursera

https://www.coursera.org/

· MIT – Massachusetts Institute of Technology

https://ocw.mit.edu/courses/

· EdX

https://www.edx.org/

· Class Central

https://www.classcentral.com/

· İstanbul İşletme Enstitüsü’nden alabileceğiniz sertifikalı eğitimler

https://www.iienstitu.com/online-egitimler?filter=rate

· Türkiye’de yayınlanan ve yayınlanmış olan gazetelerin geçmişten günümüze tüm sayılarına ulaşabileceğiniz bir platform

http://nek.istanbul.edu.tr:4444/ekos/GAZETE/

· Tübitak’ın tüm yayın ve dergilerinin arşivi:

https://services.tubitak.gov.tr/edergi/edergi.htm;jsessionid=I5pf40GMI3SGFzdU0B8EP73b

· Nasa’nın uzay ile ilgili keşiflerini ve fotoğraflarını bulabileceğiniz online arşivi

https://images.nasa.gov/

· Telifsiz film, kitap, makale, fotoğraf arşivi

https://www.openculture.com/

· Antik Yunan, Mısır, Çin ve Asya üzerine yazılmış binlerce esere ulaşabileceğiniz bir platform

https://sanskritdocuments.org/scannedbooks/asiallpdfs.html

· Cambridge Üniversitesi’ne ait bine yakın ders kitabına ulaşabileceğiniz bir platform

https://www.cambridge.org/core/what-we-publish/textbooks

· Telif süresi dolmuş tüm eserlere e- kitap olarak ulaşabileceğiniz bir site

http://gutenberg.org/

· Ücretsiz sesli kitap arşivi

https://konusankitaplik.mkutup.gov.tr/

· ABD ulusal kütüphanesi

https://www.nlm.nih.gov

-Advertisement-

CEVAP VER

Please enter your comment!
Please enter your name here